Milton
Iván Peralta
El Volcán/Guzmán
“Lamentablemente
algunas compañeras han sido víctimas de acoso sexual, a cien años de que muchas
mujeres murieron por defender los derechos laborales, mejores salarios, buscar
igualdad, sigamos viviendo este tipo de cosas”, dijeron los manifestantes,
quienes realizaron el paro al terminar su jornada laboral y fuera de
presidencia.
Dijeron que no era “tolerable que
nos faltaran al respeto, nos griten”, fue alguna de las quejas, además del
acoso laboral, el mal trato, el bajar de nivel, entre otras cosas, donde
lamentablemente recordemos que hace un año, hubo manifestaciones exigiendo lo
mismo, y no se ha avanzado nada.
Sergio Magaña, secretario del
Sindicato Único de Trabajadores, leyó un mensaje de uno de los sindicalizados,
el cual comenta que con los años han ido disminuyendo los derechos laborales.
“La coordinadora de presidencia, nos dijo que los eventuales y de confianza, el
presidente les puede subir el salario que quiera, a los sindicalizados se debe
de someter a la comisión de Escalafón, pero primero dieron sus aumentos
selectivos a quienes ellos quisieron, y ahora sí nosotros debemos someternos a
la comisión”.
Además, el líder sindical, dijo que ahora los sindicalizados se ven menospreciados “relejado, discriminado por sus creencias, sus ideologías, por su género, están siendo acosados, por la actual administración, que le quede claro los sindicalizados ya no están dispuestos a ceder un paso, más unidos que nunca, no bajaremos la guardia”.
Leyó
el pliego petitorio, esperando que en una semana den respuesta.
1.-
Se restituyan los puestos, categorías y niveles a todos los trabajadores que fueron
cambiados, violentando sus derechos ya adquiridos, se trasparente el proceso
del cual mediante se hizo el cambio de letras. Se entregue el estudio el cual
derivó el cambio de escalafón y se han negado a entregarlo.
2.-
Se paguen las horas extras conforme los artículos 34 y 35 de La Ley de
Servidores Públicos del estado de Jalisco.
3.- Se notifique al sindicato cualquier cambio, cualquier situación o motivo que tengan que ver con los trabajadores sindicalizados, porque esta administración todo lo ha hecho arbitrariamente, cuando un ya se da cuenta ya cambiaron a la persona, ya la hicieron firmar su cambio.
4.-
Se eviten los actos de discriminación, malos tratos, buscando el respeto a la
dignidad humana, evitando actos de vulnerabilidad de derechos humanos y
laborales.
5.-
Se otorguen las licencias al personal del comité ejecutivo, para ayudar a los
sindicalizados, esto en congruencia otorgada a otros gremios.
6.-
Se indique los procesos por escrito, para proceder contra el personal de
confianza, porque el órgano interno de control, refiere no atender asuntos de
carácter laboral.
7.-
Se respeten las plazas sindicales que se vayan desocupando.
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